no / külaline |
Re:Töötaja läheb vangi, kuidas teha kanne TÖR-is - 14.11.2019 16:13
imari kirjutas:
Ain kirjutas:
Töötaja läheb vangi 4 kuuks. Tööleping tuleb vist peatada TÖR-is, aga mis põhjus, kas anda töötajale palgata puhkus või mis?
Kannab karistust purjuspäi auto juhtimise eest.
Kuna on tubli töötaja, siis ettevõte teda lahti ei lase, mehel motivatsioon et töökoht alles ja saab pärast vangis olemist ( karistuse kndmist) oma eluga edasi minna.
Töösuhe tuleks peatada. Peatamise põhjuseks valid MUU põhjus. Sotsiaalmaksu kohustust ei teki.
https://www.emta.ee/et/ariklient/registreerimine-ettevotlus/tootamine/tootamise-peatamine
Töötamist ei tule peatada, kui töötaja on õppekogunemisel (kordusõppustel) või ajutiselt vahi alla võetud.
|