Teema |
KÕIK PUHKUSTEST!
|
Valdkond |
Kulu- ja juhtimisarvestus |
Lektorid |
Kaire Soovik, pikaajalise praktilise kogemusega personalijuht, Dualteam OĂś juhataja ja personalikonsultant |
Sisu
|
Koolitusel käsitletavad teemad: 1. Puhkuse liigid ja selle erandid. Puhkuse kestus. • Puhkus tööaasta eest: põhipuhkus, pikendatud põhipuhkus, lisapuhkus. • Vanemapuhkus: rasedus ja sünnituspuhkus, lapsendaja puhkus, lapsehoolduspuhkus, täiendav lapsepuhkus, täiendav palgata lapsepuhkus. • Osaliselt tasustatav puhkus, selle maksimaalne kestus ja kooskõlastamine. • Palgata puhkus: poolte kokkuleppel, gümnaasiumi riigieksamite sooritamiseks, sisseastumiseksamite sooritamiseks. • Õppepuhkus: tasemekoolitus, tööalane koolitus ja vabahariduslik koolitus • Puhkuse andmine töötajale sobival ajal, seadustatud erandid
2. Puhkusekohustuse täitmine ehk puhkuste andmise seaduslikud alused • Mis on tööaasta ehk puhkuseperiood • Puhkuse andmine esimese ja järgnevate tööaastate eest • Puhkuse kasutamist takistavad asjaolud • Puhkuse andmine mitmes osas • Puhkuseperioodi korrigeerimine ajavahemiku võrra, mida ei arvestata tööaasta sisse (lapsehoolduspuhkus, palgata puhkus) • Osalise tööajaga töötaja puhkus • Puhkusetasu maksmise nõuded • Puhkuse pikendamine puhkusetasuga viivitamise korral
3. Puhkuste ajakava ehk puhkusegraafik, puhkusenõue • Puhkuste ajakava koostamine • Puhkuste ajakava tutvustamine töötajatele, tähtaeg ja selle mittejärgimise tagajärjed • Puhkuste ajakava muutmine, puhkuste korraldus ajakava puudumisel või muutmisel ja vormistamine • Puhkuse katkestamine, kokkulepped saamata jäänud puhkuseosa andmiseks • Saamata jäänud puhkusepäevade arvestamine ja hüvitamine töölepingu lõpetamisel. • Puhkusenõude aegumine - puhkuse kasutamisel ja hüvitiste maksmisel töölepingu lõpetamisel
|
Sihtgrupp |
Raamatupidajad, personalijuhid, juhid ja teised antud valdkonnaga kokku puutuvad |
Eesmärk |
Selgitatakse puhkuse saamise ja puhkuse andmise õiguslikke aluseid ning nende rakendamist praktikas. Mida teha, kui algset puhkuste ajakava töömahu muutuste tõttu enam rakendada ei saa, või juhul kui ajakava õigel ajal koostamata jäi? Koos osalejatega otsitakse lahendusi praktikas esinevatele puhkuste andmises või tööaasta arvestamisel tekkinud küsimustele. |
Hind |
1416.-, sisaldab 18% käibemaksu, kohvipausi, lõunat, konspekti |
Toimumisajad |
22 November 2007, (10:00 - 15:30) 24 Jaanuar 2007 - 24 Oktoober 2007 (10:00 - 15:30) |
Linn |
TALLINN |
Toimumiskoht |
Hotell Dzingel (Männiku tee 89, TALLINN) |
Korraldaja |
Juunika Koolitus OĂś |
Kontaktisik | Näituse 27, Tartu |
Telefon |
7446580,55663492 |
E-mail |
koolitus@juunika.ee |
WWW |
www.juunika.ee |
Registrations available: Unlimited
|
Registreerumised Lőpp: 2007-11-21 |